慣れると楽しい集団討論②
こんにちは!
集団討論②の記事を書かせてもらいます!
前回は
「討論する人を仲間と捉える」
という大事な話をしました。
今回は、その原則を踏まえて、
「議論を統率する」
ことを意識してほしいです。
20分も知らない人と話していると、
議論内容がゴチャゴチャしてきたり、
「結局私たちは何を話してるの?」
っていう状況になったりします。
ここで、すっきりと議論を統率できれば
賢さアピール大成功です。
大切なことは2点。
・議論の節目で話題をまとめる。
・議論の軌道修正を行うこと。
です。
【議論の節目で話題をまとめる】とは
議論がダラダラしてきたな〜
と思ったら、手を上げて
「今一度、ここで出てきた内容を整理したいのですが、よろしいですか?」
と前置きして、メモしておいた内容を
自分なりに整理してみてください。
そうすると、
受験者の頭の中もすっきりしますし、
自分の賢さアピールもできます。
【議論の軌道修正】とは、
議論のテーマがぶれてしまう時があります。
例えば、友人との会話で、
「今日どこでランチする?」
「イタリアンかフレンチかな〜」
「イタリアンいいかもね〜。ところで〇〇って店知ってる?あそこのピザほんと美味しいのよ〜。どうやって作ってるのかな。」
「友達が言ってたけど、あそこのピザ、小麦粉の代わりに〇〇粉を使ってるらしいよ!」
「え〜私も使ってみようかな〜」
「そういえばパスタも…」
みたいな感じになったらチャンスです。
こう言いましょう。
「ところで今日のランチは
イタリアンとフレンチどっちにする?」
ぶれてきたらテーマに立ち返るのです。
軌道修正できなければ、
全員が無意味な議論を
していることになります。
そこで軌道修正することができれば
賢さアピール完了です。
このように、
・節目で内容をまとめる
・議論の軌道修正をする
これらを意識するだけで、
議論っぽくなっていきます。
これは普段の会話でも使えますよね。
上のような例です。
ちょっと意識して会話してみましょう。
ただ、普段の会話であんまりやりすぎると
ウザがられるのでご注意を。笑
前回も言いましたが練習あるのみです。
仲間と共に合格にむかっていきましょう!
おつかれさまでした!
慣れると楽しい集団討論
こんにちは!
おそらく
「どんな人間なのか」
はっきり把握されてしまう試験。
それが集団討論です。
・他人とどのように話をするのか。
・どういう表情をする人なのか。
・どんな考えを持っている人なのか。
集団討論を20分もやれば、
だいたいわかってしまうものです。
教師がたくさんの人間と関わる仕事なのは
みなさん承知していますよね?
そんなみなさんの
コミュニケーション能力
をフルに発揮できる試験です。
集団討論は始めは本当にうまくいきません。
・五分の沈黙
・自分で何言ってるかわからない
・そもそも何も話せない
・相手を批判してしまう
・緊張しすぎて顔が無表情
などなど。
私も本当に集団討論対策を始めた頃は
ボロボロすぎてお先真っ暗でした笑
ただ、
ある程度練習を積み重ねると
分かってくることがあるのです。
まず大切な理念として
「討論する受験生は全て仲間である」
という意識をもつこと。
「あいつを蹴落として俺が受かる」
ではなく
「あなたも受かって私も受かる」
といった天使的な意識で臨んでください。
ですから、
・でしゃばりすぎず、静かすぎず。
・発言の少ない人に話を振る。
・相手の話は否定しない。
・笑顔は忘れない。
この原則が大事になってきます。
受験生を敵ではなく、仲間とみなすことで
上の4つはクリアできると思います。
あとは練習あるのみです。
集団討論は、議論を積み重ねていくことで
自分の教育観も整理されていきますし、
話も上手になっていきます。
始めはうまくできなさすぎて
自信を失うかもしれません。
それでも続けてください。
いつの時か、
「できる」
と自信がつく時がきます。
まずはどんなテーマでもかまいません。
気の合う友達とで結構ですので
「朝食は、パンorご飯」
「日本人は本当に幸せか。」
こんな教育に関係ないテーマでいいので
議論してみてください。
上の4つの原則を忘れずに。
仲間の意見を傾聴し、受容しながら
自分の意見を述べてみてください。
自己表現が得意になってくると
人生も楽しくなりますしね!
これを機にたくさんの人と関わり
会話できるようになるといいですよね^_^
おつかれさまでした!
心(みだしなみ)を整える。
こんにちは!
面接時、
どう言うか
が大切だと話をしました。
その具体的な最も重要な要素として、
身だしなみ
が挙げられますね。
面接官が
こいつと一緒に働きたい
と思ってもらえる身だしなみ。
整っている髪の毛
曲がってないネクタイ
シワのないシャツ
ピカピカに磨かれた靴
などなど
気をつけることはたくさんあります。
ヨレヨレなシャツ
ギャルのような長い爪
香水の匂いプンプン
華美な色のバック
このような人が面接に来られても
面接官としては一発アウトですよね。
決して
ギャルが悪いとか香水が悪いとか
いっているわけではないですよ。
ただ、面接時に適した身だしなみがある
と言いたいだけです。
教員を目指すあなたなら
「そんなこと、あたりまえ」
と思っていることでしょう。
しかし実際にいます。
私の友人から聞いた話ですが、
面接時に
「オレンジのリュックサック」
で来た人がいた。との情報ありです。
なんだかそれって、
完全に場を弁えられない人
と捉えられても仕方ないですよね。
他にも
ネクタイを奇抜な色にして悪目立ち
化粧をミスして顔が真っ白
買いたての服でいったら値札が、、
のように、やってしまいそうなマナー違反も
あるわけです。他人事ではありません。
これは噂ですが、
雨のとき、傘も見ていると聞きます。
ビニール傘ではなく社会人としてふさわしい傘
を用意しておくことをススメます。
実際にある話ですので、
今一度自分もその身だしなみで大丈夫か
チェックしてみてください。
面接時のようなきちんとした格好
をする機会はあんまり無いかと思います。
ですから、
大学に行くとき週一でスーツ登校
することをオススメします。
面接に行くときと同じ身だしなみで
緊張して大学に行くことです。
色んな意味で面接のシミュレーションに
なるはずですよ。
まず友達から9割9分
「今日なんかあんの?」
と聞かれますが、
「面接練習」
と答えてあげればいいでしょう。
きちんとした格好をしている分
身も引き締まって試験の勉強にも
いつも以上に集中して取り組めるはずです。
さぁ、
明日はスーツ登校!ぜひ( ^ω^ )
おつかれさまでした。
ストレスフリーな人生はおトク
こんにちは!
社会人に一歩踏み出すあなたの関心事として
「働き方改革」
があがるのではないでしょうか。
実際に、
教員の世界もブラックなんて
よくいわれますよね!
授業が終わればもう勤務時間。
サービス残業で部活指導、、
部活指導が終わって自分の仕事、、
そして土日も部活の大会。。
なんてのはザラです!笑
今この改革に向けて動いているのは確かですが
なんとなーくこの動きには
期待できませんよね!笑
そんなに現状は変わらないんじゃないかなー
と思います。
そこで、
我々が大事にすべきことは、
ストレスマネジメント
を自分ですることです。
いくら忙しくても、
少しばかりは時間に余裕があるはず。
そこの時間を見直してみよう。
例えば土曜日の午前中。
平日寝るまでの2時間。
ここをどう過ごすかで
ストレスを溜めるか逃がすか分かれます。
私がオススメしないのが、
ドカ食いや、
やけ飲み、
やけ寝
など、生活習慣を乱す発散法。
生活習慣を乱すと非常に疲れます。
夜のドカ食いや、やけ飲みは
消化に体力をもっていかれるため、
寝ても体は休めていないそうです。
結局余計疲れて
追い込まれてしまう末路。。
やけ寝もリスキー。
日頃の睡眠不足を解消しようとする気持ちは
分かりますが、これもオススメしません。
教員は、どちらかというと、
体力より、頭や心が疲れます。
ですから、あたり長く寝たとしても
解消されないと考えています。
間違えても昼過ぎまで寝るなんてことを
しないほうがストレスは溜まりません。
ここで、
大切なのが
リフレッシュ
です。
自分だけのリフレッシュ法
を知っておくと、心が楽になります。
例えば、2時間空いたら
近くの温泉でリフレッシュ♨️
いま現在も私、温泉でブログ書いてます笑
また、
平日の夜は読書がオススメ。
読書離れが叫ばれてますが、
読書にはストレス発散効果もあるそうです。
現実逃避できますからね。
これは私も実感しています。
このように、
教員のストレス発散法として、
心を休めるリフレッシュ法
が効果的だと思います。
とにかく何か行動して、
自分だけのリフレッシュ法を
探すことをお勧めします!!
学生時代からの趣味は、
社会人になっても続きますからね( ^ω^ )
今から、将来の自分を守るために、
リフレッシュ法を見つけてみてください^_^
おつかれさまでした。
いい湯〜だーな♫
インプット→アウトプット!!
こんにちは!
みなさん、お勉強は
進んでおりますでしょうか??
勉強の仕方は
人それぞれでしょうから、
あんまりつべこべ言うつもりはありません。
が!!!
これだけは言わせてください。
「インプットだけで終わる勉強は
勉強ではない」
インプットした内容を
必ずアウトプットしてください!
インプットとアウトプットは
全く別の作業です。
インプットをするだけでは実は
あまり意味がありません。
講座を受けるだけ。
参考書を読むだけ。書くだけ。
これは、勉強したつもり。
これではいつまでたっても
成績は上がりませんし、
一生夢を叶えられずに終わってしまう。
そうならないためにも、
アウトプットを充実させましょう。
方法は簡単です。
「人に説明する」
です。
説明すると、分かった気になっているけど
実は分かっていないことが明らかに。
人に説明できてこそ、
知識が本物になるのです。
ですから、
前から言っているように
「仲間と勉強すること」
を進めているのです。
いわゆるアクティブラーニングですね笑
今すぐ勉強グループにLINEして、
集合をかけましょう。
そして!いま知ってる知識をフルに
説明してみてください。
思っている以上の効果があるはずです。
説明する能力もあがるので、
一石二鳥ですね!
さぁ
レッツ アウトプット!!
おつかれさまでした。
人との信頼関係を築くコツ
こんにちは!
いきなりですが、
あなたは人から信頼されているでしょうか?
たまにいますよね。
何をしても不信感を持たれる人。
もっと言えば嫌われる人。
教員を目指していくあなたにとって
信頼
一番の根底にあるものだと思います。
とりあえず1年間で、
学校の規模にもよりますが
クラス、部活、その保護者、同僚、地域の方
などなど、数えきれない人数の人と
新しい出会いをすることになります。
そんなときに、
2割の人から信頼される人
9割の人から信頼される人
どちらになりたいですか?
実際に8割の人に信用されない人は
存在します。
そうならないために
ちょっとしたコツを伝授したいと思います。
人の評価の基準には、大きく3つあります。
① Doing(行為)
② Having(属性)
③ Being(存在)
です。
Doing とは、例えば
「掃除を手伝ってくれてありがとう」
のような、行為に対する評価です。
Havingとは、例えば
「学級委員になるなんて、私の誇りよ」
のような、その人の属性に対する評価。
実は、これら2つの評価方法で褒めたり叱ったりしていると、裏を返せば
「掃除をしないとダメ」な人間
「学級委員じゃないとダメ」な人間
というメッセージになってしまいます。
ところが、Beingとは
「あなたの存在自体が尊い」
といった評価方法。
人を褒めるときには、
ここに注意することが大切です。
おそらく、多くの教師は
DoingとHavingで評価してしまっている。
その結果、
信頼関係がうまく築けないということが
よくあると思うんです。
私は、少なくとも
Beingで人を見ているつもりです。
その結果、よく言われるクレーマーに
当たったことはありませんし、
信用されている証なのだな。
と感じるようにしています。
Beingで評価することは
「無条件で人を愛すること」
だと考えています。
そこで、今すぐやってほしいことは、
友達でもいいですし、
直接子どもと関わっている人は子どもの
「良いところ」
を10個あげてみてください。
注意点は
DoingとHavingで評価しないこと。
行為や属性以外の、
「存在」に焦点を当ててみてください。
日々意識して、多くの人に信頼されると
いいですよね( ^ω^ )
お疲れ様でした。
良き師をもて、良き師となれ
こんにちは!
みなさんは、
良き師となることが夢ですよね!
心打たれる言葉を言い、
子どもから信頼され、
一緒にバカにもなり、
子どもの夢を共に追う。。
そんな教師になりたいですよね!
憧れの人間になりたいのなら、
憧れの人を持ちましょう( ^ω^ )
そして、
その人になったつもりで
生活してみるのです。
良き師をもて、良き師になれ。
です。
人生を生き生きと過ごしている人って
実は師を持っている人が多いんです。
師を持てず、
何を目指していいか分からない場合、
苦しい思いをしますよね?
師をもつことは、
自分の目的や目標を明確にできます。
そうです。
その人になりきればいいんです。
私も、
師と呼べる人がいます。
サッカーをやっていたときのコーチです。
今は部活指導するときも
彼になり切って指導しています。
「なりきる」
ってとても大事なことだと思っていて、
その人の行動だけでなく、
思考や習慣までなりきるのです。
そうすれば、その人に徐々に
近づいていくはず( ^ω^ )
「思考は現実化する」
なんて言いますが、
「この人になりたい」
と思って生活していけば、
本当にそうなれるのです。
あなたにも、影響を受けた大人
いるはずです。
勇気をもって
連絡してみてください!
そして弟子入りしましょう。
時には図々しさもひつようです笑
今やるべきことは、
尊敬している人に会うことです。
ご飯に連れて行ってもらいましょう。
ハードルが高くても
勇気をもって師をもってみてください!
人生の充実度が違うはずです。
良き師になれるはずです。
おつかれさまでした。